Jobs on Air

Erfolgskombination aus Radiowerbung und Online-Stellenmarkt!

Reif für einen Jobwechsel? Irgendwann wird fast jeder unzufrieden im Job. Die Arbeit nervt, die Karriere lahmt…

Jeder siebte Deutsche hat innerlich bereits gekündigt. Weitere 70 Prozent machen nur Dienst nach Vorschrift. Das heißt: Gerade mal 15 Prozent brennen für ihren Job. Besonders Manager über 40 sind oft frustriert.

Bei jedem zweiten hat sich die Arbeitszufriedenheit in den vergangenen Jahren verschlechtert. Viele Manager der Generation 40+ haben den Zenit erreicht, sind stecken geblieben in der Lehmschicht.“

(Quelle: Capital, https://www.capital.de/karriere/sind-sie-reif-fuer-einen-neuen-job)

„Jobs on Air“ findet neue Mitarbeiter!

  1. Radio ist regional!
    Mit uns bekommen Sie die meisten regionalen Bewerber!
  2. Radio ist überall!
    Ihr Job wird überall gehört, beim Einkaufen, beim Autofahren, bei der Arbeit…
  3. Radio ist glaubwürdig!
    Nutzen Sie diese Tatsache für Ihre Marke bzw. Firmenbranding.
  4. Radio als Headhunter!
    Wir erreichen auch potenzielle Mitarbeiter, die nicht aktiv suchen.
  5. Radio erreicht MEHR!
    Interessante Inhalte, wie Job- und Ausbildungsangebote, werden auch im Bekannten- und Verwandtenkreis weiter empfohlen.

Sind Sie interessiert und möchten eine Stellenanzeige aufgeben?

Kontaktieren Sie uns einfach unter marketing@funkhaus.com oder über das Kontaktformular. Unsere Marketingabteilung wird Ihnen gerne weiterhelfen, damit Sie schnell und unkompliziert neue Mitarbeiter finden können.